全球最新：內(nèi)蒙古集寧區(qū)：“三舉措” 激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情
發(fā)布時(shí)間：2023-06-23 13:43:52 文章來(lái)源：央廣網(wǎng)
內(nèi)蒙古烏蘭察布市集寧區(qū)堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、事業(yè)


(資料圖片)

內(nèi)蒙古烏蘭察布市集寧區(qū)堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、事業(yè)分析、全鏈監(jiān)督，公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)選拔12名積極工作、甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀村干部和社區(qū)工作者，強(qiáng)化專(zhuān)項(xiàng)招聘的正向激勵(lì)作用，進(jìn)一步增強(qiáng)村干部和社區(qū)工作者服務(wù)基層、干事創(chuàng)業(yè)的積極性、榮譽(yù)感和獲得感。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做細(xì)調(diào)研摸底

為做好2023年度事業(yè)單位定向招聘優(yōu)秀村干部和社區(qū)工作者工作，集寧區(qū)成立了以組織部長(zhǎng)、政府常務(wù)副區(qū)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的專(zhuān)項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌人社、編辦、財(cái)政、民政、紀(jì)委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)和具體落實(shí)。協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道積極組織開(kāi)展調(diào)研摸底，明確定向招聘對(duì)象應(yīng)當(dāng)具備作風(fēng)扎實(shí)、群眾認(rèn)可、熱愛(ài)事業(yè)、有奉獻(xiàn)精神等條件。充分了解有意向參加2022年事業(yè)單位定向招聘的村干部和社區(qū)工作者人數(shù)以及人員年齡、工齡、黨齡和學(xué)歷、工作經(jīng)歷、主修專(zhuān)業(yè)以及報(bào)考意向等分布情況，匯總整理形成了2023年全區(qū)優(yōu)秀村干部和社區(qū)工作者報(bào)考信息摸底表，為科學(xué)合理制定招聘崗位提供信息分析基礎(chǔ)。

加強(qiáng)事業(yè)分析，科學(xué)制定崗位

在充分調(diào)研摸底的情況下，集寧區(qū)人社、民政、編辦等部門(mén)通力協(xié)作，多次召開(kāi)事業(yè)單位定向招聘優(yōu)秀村干部和社區(qū)工作者協(xié)調(diào)會(huì)，綜合考慮各單位的現(xiàn)有人員情況、實(shí)際空編情況、現(xiàn)實(shí)工作需要等，確保將有限的“定向生”資源用好、用精、真正服務(wù)于事業(yè)，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)人員結(jié)構(gòu)，提升黨建引領(lǐng)治理服務(wù)水平。在崗位的設(shè)計(jì)上，科學(xué)合理制定事業(yè)單位定向招聘崗位10余個(gè)，既有黨群服務(wù)中心、營(yíng)商環(huán)境服務(wù)中心等綜合性較強(qiáng)、考驗(yàn)為民服務(wù)綜合能力的崗位，也有鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、統(tǒng)計(jì)綜合調(diào)查隊(duì)、市場(chǎng)監(jiān)管綜合保障中心等適宜社區(qū)工作者和村干部發(fā)揮特長(zhǎng)，與社會(huì)工作職業(yè)特點(diǎn)結(jié)合緊密的崗位。

加強(qiáng)全鏈監(jiān)督，確保公平擇優(yōu)

集寧區(qū)秉持“把好事辦好、把實(shí)事辦實(shí)”的工作原則，建立了“報(bào)名—資格審查—筆試—資格復(fù)審—面試—體檢—考察—公示—聘用”的招聘流程并嚴(yán)格執(zhí)行。在資格審查環(huán)節(jié)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委對(duì)報(bào)名者年齡、學(xué)歷、任職年限、獎(jiǎng)懲等資格條件進(jìn)行初審后，報(bào)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行二次審查。區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一征求紀(jì)委監(jiān)委、組織部、法院、檢察院、公安局、民政局、信訪局等部門(mén)意見(jiàn)，嚴(yán)防“帶病考試”、違規(guī)參考。考察時(shí)采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)、同考察人員面談等方法，廣泛深入了解考察對(duì)象情況，做到全面、客觀、公正。在招聘工作的全流程邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)介入監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)回避、保密等有關(guān)制度，同時(shí)做到考試當(dāng)天公示成績(jī)，第一時(shí)間向社會(huì)公布，確保全程陽(yáng)光公開(kāi)。（李申丹）

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